映像によるフィードバックは、ビジネスパーソンの育成にも有効です。専門のコーチング会社に依頼する前に、まずは自分たちの研修の模様をビデオに録って振り返ってみましょう。Vosaicを使えば、コミュニケーションやプレゼンテーションの中にある優れたポイント、改善すべきポイントが明確になり、研修の効果を高めることができます。

ソフトスキル（コミュニケーションスキル、チームワーク、リーダシップなど）はビジネス成功の重要な鍵です。

こうした主観的、質的で一見捉えどころのない「ソフトスキル」についても、Vosaicは客観的なフィードバックを可能にします。ビデオを撮影したら、Vosaicを使って交渉力、説得力、ボディランゲージといったスキルを観察・評価し、映像と数値データで提示して改善を支援しましょう。

「コミュニケーションスキルに磨きをかけたいなら、ビデオフィードバックはトレーニングを行う側にも受ける側にも有意義なツールです。私は迷うことなくVosaicをお勧めします。」

ローレント・ラガルデ
Capite Corpus創業者（フランス・リヨン）

パブリックスピーキング（プレゼンテーション、スピーチなど）の能力について、評価とフィードバックを行うことは難しいものですが、Vosaicを使用すれば指導者の印象だけに頼らない、具体的なフィードバックが可能です。

セールストークのトレーニングにビデオはよく利用されますが、撮影したビデオをただ見返し、主観に基づいたコメントをするだけでは、時間の浪費でしかありません。

Vosaicを使って改善すべき場面に目印をつけ（マークアップ）、その回数（量）と該当する映像（質）の両面で評価しましょう。このプロセスが「パフォーマンスディスカバリー」（パフォーマンスの発見）です。

クラウドプラットフォームのVosaicにセールススタッフのベストプラクティスを保存・共有すれば、チーム全員がいつでも、どこでもレビューできます。

Vosaicのフォームは簡単にカスタマイズできるので、それぞれの組織のニーズに合った映像分析とフィードバックを提供できます。

ビジネスパーソンのコーチング、市場調査、行動分析、店員と顧客とのコミュニケーション分析、店舗の人の流れやオペレーションの分析など、Vosaicで独自の評価項目とフレームワークを作成して、ビデオの力を最大限に活用しましょう。

サポートはVosaicのスタッフにお任せください。もちろん日本国内にも専任のサポートがいます。